Der Fachkräftemangel stellt auch Bibliotheken zunehmend vor große Aufgaben. Ein neues Praxishandbuch zeigt, wie Bibliotheken trotz demografischem Wandel, veränderter Berufsprofile, knapper Ressourcen und der fortschreitenden Digitalisierung qualifizierte Mitarbeitende gewinnen und langfristig halten können. Ergänzt wird die Publikation durch Good-Practice-Beispiele von Einrichtungen, die bereits innovative Ansätze in den Bereichen Marketing, Recruiting und Personalentwicklung umgesetzt haben. An der Autor*innenschaft beteiligt war unter anderem die gemeinsame Kommission Personalgewinnung von dbv, BIB und VDB. Das Praxishandbuch richtet sich insbesondere an Leitungen öffentlicher und wissenschaftlicher Bibliotheken sowie weiterer Informationseinrichtungen und steht als frei verfügbares E-Book zur Verfügung: https://www.degruyterbrill.com/de/document/doi/10.1515/9783111662985/html